cd0970705ca84
Skip to main content
Vous êtes un candidat Vous êtes une entreprise  
Annuaire des agences
Mon espace personnel
Mes offres favorites
Logo Adecco
Trouver des offres
Veuillez sélectionner l'un des lieux proposés.
  • Offres d'emploi
  • Blog
  • Travailler avec Adecco
    • Intérim
    • CDI Intérimaire
    • Nos métiers & secteurs
  • Nos autres marques

    • Adecco Medical

      Adecco Outsourcing

      Adecco Training

      Adecco Antilles

      Adecco Réunion

      Adecco Monaco

Offre sauvegardée
Vous pouvez consultez toutes vos offres sauvegardées ici
Vous avez atteint le nombre maximum d'offres d'emploi sauvegardées. Pour rajouter d'autres offres sauvegardées, merci d'en supprimer parmi celles existantes
Partager
Page Précédente

Entretien d’embauche : ça se prépare !

POSTÉ LE 01/12/2020

Passer un entretien d’embauche, ça fait peur au début, et puis on prend confiance et on joue sa meilleure carte : soi-même. L’essentiel est de bien se préparer, de soigner sa posture et de savoir ce dont on a envie… ou pas. Nos conseils pour s’y entrainer et arriver serein le jour-J !

Recherche d’emploi
Recherche d'emploi

Passer un entretien d’embauche, ça fait peur au début, et puis on prend confiance et on joue sa meilleure carte : soi-même. L’essentiel est de bien se préparer, de soigner sa posture et de savoir ce dont on a envie… ou pas. Nos conseils pour s’y entrainer et arriver serein le jour-J !

Dressez votre portrait

Étrangement, parler de soi est toujours un exercice difficile. Alors posez-vous la question « qui suis-je ? » et écrivez votre biographie. Détaillez votre parcours professionnel, vos attentes envers les entreprises et le poste dont vous rêvez. Déterminez quelles sont vos qualités et compétences, mais aussi vos défauts ainsi que vos points d’amélioration. Enfin, ajoutez-y quelques éléments tels que vos loisirs qui vous aideront à mieux cerner votre caractère et votre tempérament. Cela vous permettra de savoir sur quels terrains vous êtes à l’aise et ceux au contraire à éviter, et donc de mieux vous rendre compte de vos principaux arguments auprès du recruteur.

Il peut être intéressant de demander à un proche de compléter cet exercice : cela vous permettra sûrement de prendre conscience d’une qualité qui ne vous paraissait pas évidente jusqu’alors. Autre solution : effectuer un bilan personnalisé auprès d’un organisme spécialisé afin de faire le point sur vos aptitudes et vos motivations. Renseignez-vous auprès du Pôle Emploi ou de votre conseiller Adecco.

introspection-entretien

Apprenez à vous vendre

Maintenant que vous vous connaissez mieux, passez à la seconde étape : apprendre à vous mettre en valeur et à prouver votre adéquation pour le poste ainsi que votre motivation. Votre CV et lettre de motivation, vos expériences, vos réussites, vos qualités, vos défauts : il faut les connaître sur le bout des doigts et savoir les justifier. Quand vous parlez de vos erreurs ou de vos échecs, pensez à expliquer quelles sont les leçons que vous en avez tirées.

Sachez répondre aux questions classiques :

  • Pourquoi vous plutôt qu’un autre candidat ?
  • Pourquoi avoir postulé à ce poste ?
  • Que connaissez-vous de l’entreprise ?
  • Quelles sont vos compétences ?
  • Quelles sont vos motivations ?
  • Quelles sont vos qualités et défauts ?
  • Quelles sont vos expériences et votre parcours professionnel ?

Le tout en faisant le lien avec l’offre d’emploi proposée et en prouvant vos propos par des situations vécues.

Renseignez-vous également sur le poste et l’entreprise, afin d’en connaitre les principales informations, ce dans l’optique de ne pas être perdue lors de l’échange et de montrer votre motivation. Préparez également quelques questions à poser à la fin de l’entretien afin de montrer votre intérêt.

>> A lire : Entretien : quelles questions poser au recruteur ?

poser-questions-entretien

Restez vous-même

Si vos connaissances techniques sont importantes, vos soft skills le sont tout autant ! En français « compétences douces », ce sont l’ensemble des savoir-être d’une personne, ses qualités humaines telles que la créativité, la prise d’initiative ou encore la réactivité. Croyez-en notre expertise, ces soft skills prennent une place de plus en plus importante pour les employeurs dans leurs choix de recrutement. Selon une étude menée par Linkedin en 2016, 31% des recruteurs privilégiaient déjà les qualités personnelles des jeunes diplômés candidats (1). Afin de mettre à lumière ces compétences, les recruteurs pourront vous proposer des tests, mises en situation ou serious games. Pour ceux-là : pas de préparation spécifique à avoir, soyez simplement vous-même.

Enfin, ayez en tête que les petits détails feront la différence : soyez ponctuel, remerciez votre interlocuteur en partant et présentez-vous avec une tenue correcte, adaptée aux codes de votre secteur. Par exemple, un emploi dans le domaine de la banque demandera certainement une tenue habillée tandis qu’un entretien pour un emploi dans le domaine de la communication permettra sans doute plus de flexibilité dans la garde-robe.

entretien-soyez-honnete

Vous vous sentez prêt ? Pour trouver le job qui vous correspond, n’hésitez pas à déposer votre CV sur notre site et à consulter nos offres d’emploi sur Adecco.fr. Besoin de plus de conseils sur l’entretien ? Rendez-vous sur la page de L’Emploi & Moi, votre série de podcasts et de vidéos dédiée au recrutement.

(1) Accès à l’emploi des jeunes diplômés : les résultats de l’étude - Linkedin 2016 Enquête menée auprès de 320 jeunes diplômés et 309 recruteurs français, tous membres du réseau social professionnel

ARTICLES SIMILAIRES

4 conseils et 1 outil pour réaliser un CV efficace
Posté le 20/09/2023 

Ça y est c’est décidé, vous vous lancez dans la recherche d’un nouvel emploi ! Mais une candidature sans CV, c’est un peu comme prendre l’avion sans passeport : on ne risque pas de voler vers de nouveaux horizons ! Alors suivez nos conseils pour faire bonne impression dès la première étape ! D’autant que pour vous aider dans la réalisation d’une candidature qui fera mouche, Adecco a développé pour vous un nouvel outil : le créateur de CV en ligne ! On vous explique tout !

Recherche d'emploi
Lire l'article
Changer de ville ou de pays pour travailler : et si vous osiez la mobilité ?
Posté le 28/08/2023 

Chaque année, environ 1 million de Français déménagent dans une autre région. En tête, les 20-25 ans qui changent d’air 2,5 fois plus que les autres (juste devant les 26-40 ans) (1), pour leurs études supérieures ou encore pour raisons professionnelles. Et vous, l’idée de bouger pour partir travailler ailleurs vous a déjà traversé l’esprit ? On vous propose justement de faire le point sur les inconvénients et les avantages de cette option, mais aussi sur les différentes manières de réussir votre projet de mobilité !

Recherche d’emploi
Lire l'article
Chercher un emploi : plus facile si on travaille déjà ?
Posté le 28/06/2023 

On entend souvent dire qu’il est plus efficace de chercher un travail quand on est encore salarié·e, plutôt qu’au chômage ou en inactivité. Mythe ou réalité ? Dans les faits, il n’y a pas de réponse unique : car se mettre à la recherche d’un job alors qu’on travaille déjà a des avantages, mais aussi des inconvénients, en fonction des situations. En 5 minutes, faites le tour de la question en lisant cet article !

Recherche d’emploi
Lire l'article

ADD_COMMENT

CAPTCHA

COMMENTS

CATÉGORIE

  • Métiers
  • Formation
  • Recherche d'emploi
  • Carrière
  • Qualité de vie au travail
  • Réglementation
  • Témoignages
  • Guides
  • Événements
×
Vous recherchez une agence ?
Il n'y a pas de résultats. Réésayez en utilisant les localisations suggérées lors de votre saisie

Candidats

  • Toutes les offres d’emploi
  • Offres d’emploi en intérim
  • Offres d’emploi en CDI Intérimaire
  • Offres d’emploi en CDI Apprenant
  • Offres d’emploi en CDI
  • Offres d’emploi en CDD
  • Offres d’emploi en temps partiel
  • Offres d’emploi en travail de nuit
  • Conseils pour trouver votre emploi
  • Travailler avec Adecco
  • Application mobile Adecco & Moi
  • Contact candidat

Entreprises

  • Recrutement en intérim
  • Recrutement volumique
  • Recrutement en CDI Intérimaire
  • Recrutement en CDI Apprenant
  • Recrutement en CDD/CDI
  • Recrutement en alternance
  • Offre de formation
  • Choisir Adecco
  • Travailleurs handicapés
  • Promotion de la diversité
  • Prévention et sécurité
  • Contact entreprise

Adecco

  • Adecco en bref
  • Nos valeurs
  • Adecco recrute pour Adecco
  • Fondation The Adecco Group
  • Réseau Adecco Inclusion
  • Nos autres marques
  • Nos candidats parlent de nous
  • Nos clients parlent de nous
  • Ethique et dispositifs d’alertes
  • Espace Presse
  • Foire aux questions/FAQ

Nous suivre

L'Actu' Job

Le blog RV des RH

Mentions légales| Code de conduite| Politique des cookies| |Politique de confidentialité|Données et droits |Sécurité et hameçonnage| Plan du site | Alerte professionnelle | Affichages obligatoires
© 2023 Adecco