Publiée le 2024-09-11T10:17:08
Conducteur d'Engins (h/f)
Localisation
Chaumont, Haute-Marne
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    18 mois
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Chaumont (52000), un conducteur d'engins (H/F), pour une mission Intérim.


Mission :
- Conduire des engins compacts de moins de 6 tonnes ainsi que des pelles sur chenilles ou sur pneus de plus de 6 tonnes
- Effectuer des travaux publics et d'espaces verts

Votre profil


- Expérience d'au moins 1 an en tant que conducteur d'engins, notamment avec les engins mentionnés ci-dessus.
- Possession des CACES A (anciennement CACES 1) et B1 (anciennement CACES 2).
- Formation AIPR souhaitée.
- Motivé et respectueux des règles de sécurité.
- Connaissance des règles de sécurité liées aux travaux publics et espaces verts.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes.


Avantages :
- Panier repas.
- Prime de transport.


Le contrat débutera dès que possible et aura une durée d'environ 18 mois.


Notre client, situé à Chaumont dans le département de la Haute-Marne, est une entreprise spécialisée dans les travaux publics et espaces verts. Rejoignez une entreprise engagée qui offre de belles opportunités d'évolution.


Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envie de rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, postulez !


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées à votre candidature seront traitées de manière confidentielle.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !