Publiée le 2024-07-24T13:33:13
Valet de Chambre (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    1 semaine
  • Rémunération
    11,65 €/Heure
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'hébergement , un Valet de Chambre (h/f) en intérim.


En tant que Valet de Chambre (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront :

  • Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres
  • Gérer le linge et effectuer les lits
  • Fournir un service de qualité aux clients
  • Faire preuve de rapidité et de discrétion
  • Être polyvalent dans l'utilisation du matériel de nettoyage

Votre profil


Profil :
Nous recherchons un candidat avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire


Compétences comportementales :

  • Organisation
  • Discrétion
  • Rapidité
  • Sens du service
  • Polyvalence



Compétences techniques :
  • Nettoyage des chambres
  • Entretien ménager
  • Gestion du linge
  • Service aux clients
  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • Gestion du linge
  • Faire les lits



Rejoignez une équipe passionnée, où votre contribution sera valorisée et où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement enrichissant !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !