Publiée le 2024-08-07T05:54:16
Technicien de Maintenance horaires postés (H/F)
Localisation
Issoire, Puy-De-Dôme
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    30000 € - 33000 €
Description de l’offre

Votre mission


En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ?


Le cabinet de recrutement Adecco, recherche pour l'un de ses clients sur le bassin d'Issoire : Technicien de Maintenance H/F pour une opportunité directement en CDI.


Au sein de l'équipe maintenance d'une unité de production, vous réalisez le dépannage et les entretiens préventifs des installations.


Vos missions :
-Analyser les risques, respecter les consignes et modes opératoires, consigner les énergies
-Travaux de dépannage, préventif, fiabilisation sur les parties électriques et mécaniques du parc machine…
-Etre le correspondant direct des exploitants en cas de panne et définir les priorités d'interventions.
-Rendre compte de son travail dans la GMAO.

Votre profil


Votre profil :
De formation orientée dans la maintenance, vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire.
Vous appréciez le travail d'équipe, de nature rigoureuse et organisée, vous savez travailler en autonomie.


Contrat et Rémunération :
CDI - prise de poste au plus tôt
Horaires postés (2 matin / 2 après-midi / 2 nuits / 4 jours de repos)
Rémunération sur 13 mois, prime d'intéressement, prime de participation, prime vacance etc.


Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à les rejoindre !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

    Electricité - Electronique - Automatisme
    Poste(s) à pourvoir 1
    Référence job : 17237922

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !