Publiée le 2024-08-13T09:06:12
Technicien de Maintenance (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    25000 € - 35000 €
Description de l’offre

Votre mission


Vous recherchez un poste dans la maintenance en CDI?
Nous avons peut être un poste pouvant vous intéresser ...


Nous recherchons pour divers clients sur les Bouches du Rhône, un Technicien de Maintenance H/F en CDI.


Rattaché au Responsable de la Maintenance, vous serez en charge des missions suivantes:

  • maintenance curative et préventive des installations sur sites
  • dépannages, diagnostic de pannes
  • montage/démontage de pièces
  • contrôles et tests avant remise en marche
  • suivi administratif
  • respect des règles de sécurité

Votre profil


Vous possédez une expérience réussie dans la maintenance (industrielle, agro, pharma,...)
Rigoureux et organisé, vous avez une bonne communication et une bonne gestion du stress.
Vous êtes curieux et aimez chercher des solutions.


Le poste vous intéresse? N'hésitez plus, et postulez à notre offre!

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

    Mécanique Générale
    Poste(s) à pourvoir 1
    Référence job : 17799606

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !