Publiée le 2025-05-26T12:08:14
Technicien de Maintenance CVC (h/f)
Localisation
Besancon, Doubs
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • DĂ©but de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


🔧 Rejoignez une équipe dynamique dans un groupe innovant !


Vous êtes passionné par les systèmes CVC et souhaitez contribuer à des projets innovants ? Nous recrutons des techniciens CVC motivés pour renforcer les équipes de notre client et participer à des missions variées dans le domaine du confort climatique.


Vos Missions :

  • Installer, entretenir et dĂ©panner des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation
  • RĂ©aliser des visites techniques pour diagnostiquer les dysfonctionnements
  • Assurer la conformitĂ© des installations avec la rĂ©glementation en vigueur
  • Collaborer avec les Ă©quipes pour garantir un service de qualitĂ©


Votre profil


Profil Recherché :

  • Formation technique en CVC ou domaine similaire
  • ExpĂ©rience dans le secteur souhaitĂ©e
  • Esprit d'Ă©quipe et sens de l’autonomie
  • Bonnes compĂ©tences en communication et en relation client

Nous Offrons :
  • Un cadre de travail stimulant au sein d'une Ă©quipe engagĂ©e
  • Des perspectives d'Ă©volution et de formation continue
  • Une rĂ©munĂ©ration attractive et des avantages compĂ©titifs

🌍 Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à participer à un projet d'avenir, n'attendez plus pour postuler !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !