Publiée le 2024-08-08T15:21:12
STAGE (entre 4 et 6 mois)- Chargé du Recrutement (h/f)
Localisation
Craon, Mayenne
  • Type de contrat
    CDD
  • DurĂ©e de la mission
    6 mois
Description de l’offre

Votre mission


🚀 Je recherche mon/ma futur(e) acolyte pour une aventure de 6 mois (ou plus) ! 🚀
Tu rêves de te plonger dans l'univers du recrutement ? De découvrir les trésors cachés parmi les candidats et de trouver de nouvelles entreprises à accompagner ?
Tu recherches un Stage minimum de 4 mois gratifié, polyvalent et avec du sens ? (stage pouvant aller jusqu'à 6 mois - 924h)
Ce stage est fait pour toi !


🎯 Tes missions, si tu les acceptes :

  • Trouver les candidats pĂ©pites pour nos clients. Tu as l'Ĺ“il pour repĂ©rer la perle rare, que ce soit sur LinkedIn, sur les CVthèques ou ailleurs. Tu aimes chiner et dĂ©nicher des talents uniques ? Alors, tu es au bon endroit !
  • DĂ©nicher de nouveaux clients : pige presse, dĂ©marchage tĂ©lĂ©phonique, ou toute idĂ©e innovante qui te traverse l'esprit pour Ă©largir notre portefeuille clients. Ton imagination sera ta meilleure alliĂ©e.

Vente :
  • Prospecter les entreprises afin de crĂ©er votre portefeuille clients.
  • PrĂ©senter l'offre de recrutement auprès des clients.
  • Entretenir des relations commerciales suivies des clients ou prospects afin de les fidĂ©liser.
  • S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des candidats placĂ©s, mesurer la qualitĂ© des prestations et mettre en Ĺ“uvre des actions correctives et prĂ©ventives.

Recrutement :
  • Vous rĂ©digez les annonces d'emploi.
  • Vous effectuez du Sourcing.
  • Vous analysez les postes et identifier les compĂ©tences attendues, Ă©valuer les compĂ©tences des candidats au travers d'entretiens et prises de rĂ©fĂ©rences.
  • Assurer des actions rĂ©gulières de proposition de candidat auprès des entreprises ciblĂ©es.

Gestion :
  • Constituer les dossiers clients, saisir et mettre Ă  jour la base de donnĂ©es clients.
  • S'assurer de la solvabilitĂ© des clients et prospects.
  • Analyser des indicateurs commerciaux afin d'identifier de nouveaux leviers de busines

Votre profil


🔍 Ce que je cherche :

  • Une personne dynamique, curieuse, avec une envie d’apprendre.
  • Un esprit innovant, toujours Ă  l’affĂ»t de nouvelles idĂ©es.
  • Un(e) passionnĂ©(e) par le recrutement et le dĂ©veloppement commercial.

📍 Localisation du stage : Craon (53), avec des déplacements sur les secteurs de Château-Gontier et Redon.


👉 Pourquoi nous rejoindre ?
  • Une expĂ©rience de stage enrichissante, avec des responsabilitĂ©s et des missions variĂ©es.
  • Un environnement stimulant, oĂą chaque jour apporte son lot de dĂ©fis.
  • Et bien sĂ»r, la promesse de 6 mois magiques Ă  mes cĂ´tĂ©s !

📩 Intéressé(e) ? Postule dès maintenant ! Rejoins-moi pour cette aventure unique où chaque jour rime avec challenge et succès !


#stage #recrutement #commerce #sourcing

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !