Publiée le 2025-04-08T10:02:10
Serveur Restaurant (h/f)
Localisation
Ecully, Rhône
  • Type de contrat
  • Type de stucture
    Privée
  • Durée de la mission
    2 semaines
  • Rémunération
    12,81 €/Heure
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client basé à Ecully, un serveur de collectivité (h/F) disponible en semaine .


Vous serez en charge de réaliser les tâches suivantes :

  • Le service à l'assiette
  • Le service au plateau
  • L'encaissement


Votre profil


Expérience professionnelle d'au moins 1 an en tant que SERVEUR COLLECTIVITE
-Expérience en service traditionnelle
-Entretien et nettoyage de la salle


Nous recherchons des serveurs (H/F), fiables mais aussi flexibles et doués d'une bonne capacité d'adaptation.

  • Vous maîtrisez les normes de qualité et d'hygiène en vigueur dans la restauration
  • Vous avez le sens de l'organisation du travail et des priorités
  • La rigueur, la précision et l'organisation font partie de votre personnalité
  • Vous êtes ponctuel et appréciez le travail en équipe



Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous


Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !