Publiée le 2025-09-18T11:33:57
Responsable Administratif (h/f)
Localisation
Brioude, Haute-Loire
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'Agence ADECCO de BRIOUDE recrute pour son client , un Responsable Administratif et Financier H/F ,


Le(a) Responsable Administratif aura pour mission de gérer les tâches suivantes :

  • Gestion quotidienne de la trésorerie et rapprochement bancaire
  • Vérification et comptabilisation des factures fournisseurs et règlements
  • Réalisation des déclarations diverses (TVA, TGAP, TIP, Taxe sur les essieux, etc.)
  • Suivi de la formation professionnelle (CACES, FCO, etc.)
  • Établissement des situations mensuelles
  • Préparation du bilan
  • Recherche de personnel intérimaire et suivi des contrats, licenciements, visites médicales, dotation en vêtements professionnels, etc.


Votre profil


Profil recherché :

  • Expérience confirmée dans un poste similaire
  • Connaissance des outils de gestion administrative et comptable
  • Rigueur, organisation et sens des responsabilités
  • Bonnes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en équipe



Poste à pourvoir début d'année 2026.


Salaire selon profil.


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A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !