Publiée le 2025-06-06T08:46:17
Peintre en Bâtiment (h/f)
Localisation
Fecamp, Seine-Maritime
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission

Adecco Fécamp recrute pour l'un de ses clients, un peintre en bâtiment/ravaleur (H/F),

Rattaché/e au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :
  • Ravalement de façades
  • Remise en état des peintures des parties communes des immeubles
  • Peinture intérieure et extérieure
  • Réalisation de travaux de finition (faux-plafonds, cloisons...)
  • Rangement et nettoyage du chantier
  • Respect des règles et consignes de sécurité

Taux horaire en fonction de vos expériences.
Mission à pourvoir à partir du 16 Juin, au départ de Fécamp (76400).
Le permis B est indispensable pour cette mission: des déplacements locaux seront à prévoir avec le véhicule d'entreprise.

Votre profil

Titulaire d'un CAP Peintre en Bâtiment (ou équivalence), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire.
Rigoureux/se et minutieux/se, vous aimez le travail d'équipe.

Cette mission vous intéresse ? Vous êtes disponible ?
Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances ; toute information liée à la candidature sera traitée avec la plus stricte confidentialité. 

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !