Publiée le 2024-07-29T13:53:15
Peintre en Bâtiment (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    1 mois
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de peinture et vitrerie et basé à CUCQ (62780), en Intérim un Peintre en Bâtiment (h/f).


Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité du travail.


- Préparer les surfaces à peindre
- Appliquer la peinture sur les murs, plafonds et autres supports
- Assurer la finition des travaux avec minutie et précision
- Travailler en équipe pour garantir un résultat de qualité

Votre profil


Profil :
Nous recherchons un Peintre en Bâtiment (h/f) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être attentif au détail, avoir un sens de l'esthétique développé, être manuel et précis dans votre travail, tout en étant capable de travailler en équipe.


Compétences comportementales :
- Attention au détail
- Sens de l'esthétique
- Dextérité manuelle
- Capacité à travailler en équipe
- Minutie et précision


Compétences techniques :
- Application de peinture
- Préparation des surfaces
- Maîtrise des techniques de peinture
- Utilisation des outils de peinture
- Connaissance des matériaux de peinture


Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets de construction passionnants ? Rejoignez-nous dès maintenant !


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !