Publiée le 2024-10-04T09:08:13
Ouvrier du BTP (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    18 mois
  • Rémunération
    11,65 €/Heure
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Et si on cassait vos préjugés sur le CDI Intérimaire ?
Mais qu’est ce qu’un CDI Intérimaire exactement ?
Et bien c’est la garantie d’un emploi stable tout en gardant une certaine liberté.
Un vrai CDI avec des possibilités d’évoluer sur 3 métiers différents.
Vous avez besoin de stabilité et de sécurité ?
Vous souhaitez évoluer dans le domaine du BTP ?
Cette annonce est faite pour vous !


Adecco vous accompagne dans votre parcours professionnel avec ce CDI Intérimaire qui peut être un vrai tremplin pour vous !
Voici une liste non exhaustive des tâches que l’on pourrait vous confier :
-         Approvisionnement de chantier
-         Manutention manuelle
-         Port de charges lourdes
-         Petits bricolages
-         Nettoyage de chantiers
-         Travaux de démolitions…

Votre profil


Nous recherchons des candidats sérieux avec une réelle envie de s’investir et de pérenniser sa situation professionnelle.
Votre motivation sera votre plus belle arme.
Le permis B est un plus.
Vous êtes intéressé ? N’hésitez plus et contactez-nous ! 

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !