Publiée le 2024-07-30T12:32:15
Menuisier Poseur de Fermetures (h/f)
Localisation
Charge, Indre-Et-Loire
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    12 mois
  • Rémunération
    13,50 €/Heure
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie bois et pvc et basé à Amboise, un Menuisier Poseur de Fermetures (h/f) en Intérim pour une longue durée.


Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.


Vos principales missions seront :
- Installer et poser des fermetures telles que des portes, des fenêtres, des volets, des portails, etc.
- Effectuer des prises de mesures et ajustements nécessaires pour une installation précise et sécurisée.
- Assurer l'étanchéité et l'isolation thermique des fermetures installées.

Votre profil


Profil :
Nous recherchons un Menuisier Poseur de Fermetures avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être autonome tout en ayant de bonnes compétences en travail d'équipe.


- Autonomie
- Travail d'équipe


Compétences techniques :
- Pose des Plinthes
- Pose de Vitres et Fenêtres
- Agencement de Magasins
- Pose de portes


Le contrat débutera le 1er octobre 2024, avec une journée de travail à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !