Publiée le 2025-04-30T07:18:13
Maçon (h/f)
Localisation
Lodeve, Hérault
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    2 mois
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco Clermont L'Hérault recrute un(e) maçon bati-ancien (H/F) sur plusieurs chantiers dans l'Hérault.


Vous serez amener à effectuer des travaux de restauration, rénovation ou aménagement sur des bâtiments anciens, construits en matériaux locaux (pierre taillée, moellons, galets, terre crue, briques...) et selon des techniques de mise en oeuvre traditionnelles.


Vos activités seront variées :
• monter et démonter les échafaudages ;
• rénover ou renforcer les murs, rejointe les maçonneries ;
• effectuer des aménagements (création d'ouvertures, changement de destination de locaux) ;
• entretenir les façades extérieures à l'aide d'enduits traditionnels (chaux, torchis, mortier traditionnel...) ;
• renforcer certaines structures avec du béton armé ;
• réaliser des coffrages en bois ;

  • amener à détruire certaines parties d'un bâtiment

Votre profil


Nous recherchons un maçon avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. .


Vous possédez plusieurs années d'expérience en maçonnerie traditionnelle sur des chantiers bati-ancien.
Vous avez certaines qualités telles que la rigueur, l'adaptation au changement et esprit d'équipe.
Taux horaire: N3P2
Départ à Lodeve sur les différents chantiers.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !