Gestionnaire RH et Paie (h/f)

Votre mission






Adecco Orange recherche pour une entreprise industrielle, un(e) :
Gestionnaire RH et Paie h/f


Vous avez pour mission :
• Effectuer la gestion administrative du personnel : gestion de la paie dans sa globalité, charges sociales, contrats de travail, congés payés, absences, titres restaurants, entrées/sorties, visites médicales, formation, intérimaires …),
• Apporter le support auprès des différents services sur les problématiques RH,
• Participer à la gestion des relations avec les représentants du personnel en collaboration avec le Directeur de Site
• Assurer les différents reporting RH et collaborer à la stratégie RH du site,
• Participer à l'élaboration du plan de formation et au suivi des actions, ainsi que participer au montage financier.
• Accompagner et encadrer l’entreprise dans les différents recrutements.

Votre profil


Pour intégrer cet univers varié et effectuer des tâches multiples, vous possédez :

  • une formation supérieure de niveau Bac+2/3 en Paie ou en Ressources Humaines
  • une première expérience en paie dans un environnement industriel, et vous connaissez le règlementaire paie
  • la maitrise différents outils informatiques et avez notamment déjà travaillé sur un logiciel de paie.
  • le gout des rapports humains et êtes moteur dans la recherche de solutions



Cette offre vous correspond ? Postulez en ligne en joignant un CV actualisé.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Pour chacune de nos offres, nous nous assurons du respect des mesures de distanciation et barrières mises en œuvre dans les entreprises, ainsi que de la mise à disposition des équipements nécessaires à votre protection.