Publiée le 2024-10-23T22:58:13
Gestionnaire Back Office Prévoyance
Localisation
Rennes, Ille-Et-Vilaine
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    12,40 €/Heure
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Notre client, spécialisé en gestion pour compte de contrats frais médicaux et prévoyance, recrute des gestionnaires prestations / liquidation de dossier F/H.


Description du poste
Vous évoluerez au sein du service PRESTATIONS dans le cadre de la gestion de contrats collectifs d’assurance santé/prévoyance. Votre rôle sera d’assurer au quotidien le traitement des dossiers durant toute la vie du contrat tant auprès des assurés, que de leur courtier ou entreprise.


Missions principales :

  • Gérer les remboursements,
  • Saisie des décomptes sécurité sociale et factures,
  • Avoir à cœur la bonne gestion des demandes et la satisfaction du client en respectant les procédures établies et en adoptant une démarche de conseil

Votre profil


Profil recherché


Vous êtes autonome et aimez travailler en équipe ? Les notions de solidarité et responsabilité sont importantes pour vous ? Vous avez le profil pour rejoindre nos rangs !
La maîtrise des outils bureautiques, un bon esprit d’analyse et surtout un bon sens client seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir à nos côtés.
La connaissance du domaine de l’assurance de personnes sera un avantage, plus particulièrement la gestion des incapacités de travail.


Et si c’était vous ? Postulez dès maintenant !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !