Publiée le 2025-05-20T09:19:13
Formateur en Câblage Electronique (h/f)
Localisation
Toulouse, Haute-Garonne
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


ADECCO TERTIAIRE recrute pour l’un de ses clients, Formateur /Agent de Montage et de Câblage en Électronique (H/F) pour une mission d'intérim de 6 mois .

Vos principales missions :

  • Animer les sessions de formation conformément au référentiel (disponible sur demande)
  • Adapter les contenus et méthodes pédagogiques selon les besoins des apprenants
  • Suivre et évaluer les compétences acquises tout au long de la formation
  • Préparer et assembler les composants électroniques sur une carte.
  • Brasser les composants électroniques selon les techniques appropriées.
  • Intervenir sur la carte : déposer un composant, corriger une brasure ou ajouter une liaison électrique.
  • Contrôler la conformité d’une carte électronique à partir de la documentation client et assurer la traçabilité de l’intervention.


Votre profil


Diplôme de niveau BAC (type AMCS)
Expérience en formation souhaitée
Qualités requises : pédagogie, patience, capacité d’adaptation au public

Rémunération & avantages :

  • Salaire selon profil
  • Prime Ségur
  • 13e mois selon conditions de la convention
  • horaires de travail : 35h semaine
  • le poste basé sur TOULOUSE

Si le poste vous intéresse ! merci de postuler en ligne !





A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !