Publiée le 2024-07-30T11:50:17
Electricien Industriel (h/f)
Localisation
Bauge En Anjou, Maine-Et-Loire
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    24700 € - 30000 €
Description de l’offre

Votre mission


Sous la responsabilité de Sébastien, Responsable Maintenance Process, vous êtes le garant de la maintenance électrique préventive et curative sur l’ensemble du bâtiment. Vous aurez pour mission :


• Installation et dépannage des appareils électriques
• Mise en place et remise en état des câblages
• Installation et maintenance de matériel informatique (baies, réseaux, câblage réseaux)
• Garant de la conformité règlementaire des installations
• Gestion des stocks de pièces détachées du secteur
• Entretien du matériels et respect des consignes de sécurité

Votre profil

  • Vous avez une première expérience (minimum 2 ans) sur un poste similaire dans un milieu industriel.
  • Vous avez impérativement vos habilitations électriques haute et basse tensions.
  • La détention du Permis B est indispensable et les CACES 3 + CACES Nacelle seraient des plus.
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Ou n’avez pas peur de vous y mettre…)
  • Rémunération selon profil : Convention Collective de la métallurgie, entre 1900€ et 2200€ mensuels, sur 13 mois.
  • Contrat à pourvoir dès que possible en CDI.


A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

    Electricité - Electronique - Automatisme
    Poste(s) à pourvoir 1
    Référence job : 17560274

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !