Publiée le 2024-12-11T08:28:16
Conducteur Poids Lourds (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, , en Intérim un Conducteur Poids Lourds (h/f).


Vos principales missions seront :
Conduire un poids lourd pour le transport de matériaux et équipements sur les chantiers
Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en respectant les consignes de sécurité.
Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule utilisé.
Participer à la préparation des itinéraires de livraison

Votre profil




Nous recherchons un Conducteur Poids Lourds (h/f) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Une connaissance des réglementations en matière de transport et de sécurité routière est requise.


Etre titulaire de :
PERMIS C
AIPR
B0/H0
Vous travaillerez à temps plein en journée.


Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance ? Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant et participer au développement de notre entreprise !


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !