Publiée le 2025-09-26T08:22:16
Conducteur d'Engins Terrassement (h/f)
Localisation
Feytiat, Haute-Vienne
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    1 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco BTP recherche pour le compte d’une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement courants et préparatoires, un·e Conducteur·rice d’Engins de Terrassement (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible à Feytiat (87220). Ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et l’efficacité des opérations de terrassement, en utilisant des engins adaptés et en respectant les normes de sécurité. Vous serez au cœur des projets de construction, contribuant à la préparation des terrains pour des infrastructures variées.


En tant que Conducteur·rice d’Engins de Terrassement, vous jouerez un rôle clé dans la conduite d’engins selon votre certificat CACES, la lecture de plans pour une exécution précise des travaux, et la maintenance de base des équipements. Vous serez également impliqué·e dans la réalisation des travaux de terrassement, assurant la stabilité et la sécurité des sites. Votre expertise contribuera à la réussite des projets de notre client, tout en garantissant une collaboration harmonieuse avec les équipes sur le terrain.

Votre profil


Nous recherchons un·e professionnel·le capable de gérer le stress et de communiquer efficacement au sein d’une équipe dynamique. Vous êtes attentif·ve aux détails, ce qui est crucial pour assurer la précision et la sécurité des opérations. Une première expérience dans la conduite d’engins de terrassement est un atout, et un diplôme de CAP/BEP est requis pour ce poste.


Compétences comportementales

  • Attention aux détails : Indispensable pour garantir la précision des travaux et la sécurité sur le chantier.
  • Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d’un environnement collaboratif et atteindre les objectifs communs.
  • Gestion du stress : Permet de maintenir la concentration et l’efficacité même sous pression.
  • Communication efficace : Facilite les échanges et la coordination avec les collègues et les supérieurs.

Compétences techniques

  • Conduite d’engins : Maîtrise des équipements de terrassement pour une exécution optimale des tâches.
  • Lecture de plans : Capacité à interpréter les plans pour réaliser les travaux conformément aux spécifications.
  • Maintenance de base : Compétence pour assurer le bon fonctionnement des engins et prévenir les pannes.
  • Certificat CACES : Qualification nécessaire pour la conduite sécurisée des engins.
  • Travaux de terrassement : Expertise dans la préparation et la stabilisation des terrains.



Ce poste est proposé en intérim pour une durée de 1 mois, à temps plein, avec des horaires de journée. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets stimulants et développer vos compétences dans un environnement professionnel exigeant.


Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !