Publiée le 2024-08-08T12:55:09
Conducteur d'Engins de Chantier (h/f)
Localisation
Saone, Doubs
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    12,00 €/Heure
Description de l’offre

Votre mission


Vous êtes conducteur de mini-pelle (h/f)? Alors lisez attentivement ce qui suit...


Notre client, spécialiste des travaux publics, recrute pour la rentrée de septembre!


Quelles seront vos missions ?


Marquer l'implantation du chantier à l'aide de repères
Creuser des tranchées
Remblayer le fond des tranchées
Préparer le lit de pose
Régler le fond de forme
Élinguer des charges
Assembler, caler et protéger des raccords, manchons, vannes, joints et robinets
Sécuriser le chantier et ses environs (signalisation...)
Conduire l'engin sur les chantiers (extraction, chargement, déplacement, finition, compactage...)







Votre profil



Vous êtes prêt à vous engager sur le long terme et à vous investir dans l'entreprise ?
Vous possédez le CACES R482 catégorie A ou CACES 1?
AIPR souhaitée


Vous êtes organisé et aimez travailler en équipe dans un environnement de chantier.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !