Publiée le 2025-05-21T12:17:13
Commis de Cuisine (h/f)
Localisation
St Aignan, Loir-Et-Cher
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, un restaurant réputé et basé à Saint-Aignan (41110), un COMMIS DE CUISINE (H/F).


Vos principales missions seront les suivantes :


- Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats
- Participer à la mise en place du poste de travail
- Assister le chef de partie dans la préparation des plats
- Dresser les assiettes avec soin et esthétisme
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre profil


Profil :
Nous recherchons un candidat avec une expérience d'au moins 2 ans en tant que commis de cuisine.
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en cuisine


Compétences comportementales :
- Rigueur et organisation
- Esprit d'équipe
- Capacité à travailler sous pression


Le contrat débutera début juin et sera à temps plein. 


Horaires: service du midi 9h/14h et service du soir de 18h30/22h00
35 h/semaine avec repos les mardis soir, vendredis soir et samedis toute la journée.


Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée, et participez à l'aventure culinaire de notre restaurant renommé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !