Publiée le 2025-09-08T10:51:17
Coffreur Bancheur (h/f)
Localisation
Dun Sur Meuse, Meuse
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Adecco Verdun recherche des Maçons Coffreurs Bancheurs (H/F) pour un de ses clients.
Nous vous confions une mission intérim d'une durée minimum de 6 mois à compter du 1er octobre 2025.
Vous serez en charge de réaliser la construction de plusieurs structures en béton armé: Dalles - Voiles - Poteaux.

Votre profil


Nous recherchons des compagnons professionnels (H/F) de niveaux N3P1-Coef 210 et N3P2-Coef 230.
Vous devrez maitrisez les techniques de coffrage traditionnel et/ou de banchage:
Mise en place des panneaux de banche (élingage), de mannequin/réservation, d’armatures - Coulage et vibrage béton – Nettoyage.
Mise ne place d'éléments préfabriqués - Travaux de coffrage traditionnel - Montage de tours d’étaiement.
Sécurisation du chantier.
Vous travaillerez en équipe .


Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !