Publiée le 2025-04-04T13:33:15
Chef d'Équipe (h/f)
Localisation
Le Creusot, Saône-Et-Loire
  • Type de contrat
    CDI
  • Type de stucture
    Privée
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Dans le cadre d'une longue mission, Adecco recherche pour une de ses clients : un chef d'équipe H/F


Votre mission consiste à garantir l’organisation de la production de l’atelier comprenant une activité prédominante de tournage, dans les conditions de sécurité, qualité, productivité, coût et délais requis par le plan de production. Poste sédentaire à pourvoir dès que possible, en CDI. Travail posté en 3x8.
Missions générales : Sous la responsabilité du Responsable Gestion de Production, vos missions seront principalement les suivantes :
▪ Animer et gérer le personnel : contribuer à l’organisation du travail et des équipes, gérer les imprévus (absentéisme, maladies, priorités …), proposer des axes de progressions et la formation du personnel, vous assurer que les consignes propres à votre champ de responsabilité soient transmises et intégrées par les agents.
Organiser et suivre l’activité de l’atelier: vous assurer du passage de consignes avec votre doubleur et vos responsables, suivre le planning en utilisant les moyens mis à votre disposition : répartir les charges et définir les postes de travail, animer les réunions QRQC (Quick Response, Quality Control), utiliser les retours d’information et votre expertise en usinage pour résoudre au quotidien les problèmes avec les techniciens et les agents, assurer le suivi au quotidien et remonter les écarts, proposer des améliorations et contribuer à leur mise en place.
▪ Améliorer la gestion de production de l’atelier : assurer une assistance technique auprès de votre équipe, remonter les dysfonctionnements, vous assurer de la bonne prise en compte de la maintenance des moyens, et prioriser en cas de besoin, mener à bien les actions d’amélioration définies, proposer des investissements nécessaires en matériel et aménagement. ▪ Sécurité : vous assurez du respect des consignes de sécurité, d’hygiène et d’environnement, former les nouveaux arrivants aux règles de sécurité, aux procédures et instructions qualité du secteur, gérer les non conformités.

Votre profil


Vous êtes titulaire d’un diplôme en usinage de niveau Bac pro à bac + 2 et avez une expérience d'environ 5 ans dans le management d'équipe en production. Des bases sur les CN Fanuc et les tours seront appréciées. Vous disposez également de bonnes notions en mécanique et en électrotechnique, vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Word Excel), vous disposez d’une bonne compréhension des techniques d’amélioration (type 5S, lean, KAIZEN, TPM…), vous maîtriser les règles de sécurité.
Compétences requises : Vous êtes doté(e) d'une réelle capacité d'adaptation, vous êtes polyvalent(e), autonome, organisé(e) et rigoureux (se). Enfin, vous avez le goût du travail en équipe et de bonnes aptitudes relationnelles.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !