Publiée le 2025-01-14T07:22:12
Chef d'Équipe CVC (h/f)
Localisation
Bressuire, Deux-Sèvres
  • Type de contrat
    CDI
  • Rémunération
    30000 € - 35000 €
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


ADECCO RECRUTEMENT recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du second œuvre et basé à BRESSUIRE (79300), en CDI un Chef d'Équipe CVC (h/f).


Votre rôle consistera à superviser et coordonner les activités de l'équipe, planifier les tâches, assurer la qualité des prestations, et garantir le respect des délais et des normes de sécurité.
Vous serez également amené à participer activement à la réalisation des chantiers et à entretenir une communication fluide avec les différents acteurs du projet.


💶Salaire entre 14€ et 17€ selon profil
Repas pris en charge par l'entreprise
Chèque vacances
Primes

Votre profil


Nous recherchons un professionnel doté d'une solide expérience dans le domaine du CVC, avec au moins 4 ans d'expérience et un niveau CAP/BEP.
La maîtrise des normes de sécurité et des techniques d'installation est indispensable, tout comme la capacité à encadrer et motiver une équipe.


Compétences comportementales :
- Gestion du temps
- Collaboration
- Prise de décision


Compétences techniques :
- Gestion de projet
- Leadership
- Communication
- Résolution de problèmes
- Planification stratégique


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !