Publiée le 2025-06-10T14:24:15
Chef de chantier VRD (h/f)
Localisation
Merignac, Gironde
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Rémunération
    2800 € - 4000 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Nous recrutons pour notre partenaire, une entreprise dans les travaux publics à taille humaine et reconnue dans son domaine d'expertise : le VRD !
Cette société est particulièrement active sur le territoire de Bordeaux Métropole et son département. Ils interviennent sur l’ensemble des métiers des travaux routiers, tels que la voirie, le terrassement, l’assainissement, le gaz ou l’eau potable.

Le poste - CHEF DE CHANTIER VRD (H/F) en CDI :
Sous l'autorité d'un conducteur de travaux, vous assurez le bon déroulement des chantiers qui vous seront confiés dans le cadre de notre activité.
A ce titre, vous êtes notamment en charge des missions suivantes :
- Encadrer et manager l’équipe sous vos ordres ;
- Organiser le chantier sous la responsabilité du conducteur de travaux ;
- Prendre connaissance des documents contractuels liés à la réalisation des travaux ;
- Appliquer les plans d'exécution ;
- Participer aux réunions de chantier et de coordination ;
- Appliquer les modes opératoires de l'entreprise ;
- Rechercher les meilleures solutions et veiller au respect des normes qualités sécurité sur le chantier ;
- Organiser l'achat du petit matériel et des fournitures VRD et des locations pour le chantier.

Votre profil


Votre profil :
Vous avez déjà une expérience dans ce domaine et vous justifiez d’une expérience de chef de chantier.
Vous êtes autonome, à l’aise avec les outils informatiques. Vous avez des qualités relationnelles et techniques.
Permis B obligatoire.


Salaire :
2 800 € Brut à 4 000 € Brut Mensuel selon expérience + Primes + Véhicule

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !