Cariste (h/f)

  • Localisation
    St Ouen L Aumone, Val-D'Oise
  • Date de publication
    2023-02-13T15:02:20
  • Type de contrat
  • Rémunération
    11,53 €
  • Poste(s) à pourvoir
    1
  • Durée de la mission
    6 mois

Votre mission


Adecco, 1er groupe mondial de Ressources Humaines, vous accueille dans son agence du VAL D OISE NORD OUEST situé sur Cergy et spécialisée dans le secteur de la logistique, vente et de l'industrie.


Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI


Notre client basé sur Saint Ouen l'Aumône recherche un cariste 1/3/5 (H/F) :


Le cariste est amené à réaliser les opérations de manutention des marchandises, produits, matières et articles afin d'approvisionner les secteurs de production dans le respect des procédures en conduisant divers chariots élévateurs R489 catégorie 1/3/5


 Vos missions :


- Conduite de chariots élévateurs de catégorie 1/3/5
- Chargement et déchargement de camions
- Filmage, scotchage, palettisation
- Aide à la manutention et préparation de commandes
- Gestions des réceptions et expéditions
- Traitement des bordereaux
- Alimentation des lignes de productions/ des machines
La manutention est présente de manière quotidienne sur le poste


Votre Profil :


- Vous maitrisez la conduite de chariots élévateurs de catégorie 1/3/5
- Polyvalence et investissement, organisation sont vos mots clés
- Vous détenez un esprit d'équipe
- Capacité d'analyse pour optimiser le rangement en entrepôt
- Connaissances des règles de sécurité
- Aisance avec les logiciels informatiques pour la saisie des données




- Horaires de journée 8H/17H 
- Horaires en 2*8 (5H-12H / 12H-19H) (6h-13h30 / 14h-22h)
Contrat : Intérim de longue durée


Lieux : Saint Ouen l’Aumône (95)


Salaire : 11,53€/H


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Votre profil

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

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