Publiée le 2024-10-07T14:29:08
Cariste (h/f)
Localisation
Longvic, Côte-D'Or
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Rémunération
    12,09 €/Heure
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Nous recherchons activement un cariste qualifié possédant le CACES 3 pour rejoindre une société de messagerie sur le secteur de Longvic en temps partiel (22h-2h).


Vous serez amené à :


- Conduire et manipuler en toute sécurité des chariots élévateurs de type CACES 3.
- Chargement et déchargement des marchandises dans le respect des normes de sécurité.
- Suivi des procédures de contrôle de qualité.
- Respecter les consignes de travail et les plannings établis.
- Manutention de colis

Votre profil


Le profil recherché est :


- Expérience préalable en tant que cariste, idéalement sur des horaires de nuit.
- Possession du CACES 3 obligatoire.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité.
- Flexibilité horaire.


Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, n'hésitez pas à postuler rapidement à notre offre !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !