Publiée le 2025-01-07T08:43:11
Cariste 1 3 5 6 (h/f)
Localisation
Le Grand Quevilly, Seine-Maritime
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    2 semaines
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco ROUEN recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du Commerce de gros de produits pharmaceutiques et basé à GRAND QUEVILLY (76120), Caristes CACES R489 1 3 5 6 (h/f) en Intérim de 2 semaines.


Vos principales missions seront les suivantes :


- Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en respectant les procédures de sécurité
- Conduire les chariots élévateurs de catégorie 1, 3, 5 et 6
- Préparer les commandes
- Effectuer les opérations de manutention (port de charge)

Votre profil


Vous possédez une expérience confirmée en tant que Cariste CACES R489 1 3 5 6
- Vous êtes titulaire des CACES R489 1 3 5 6 en cours de validité
- Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt
- Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens des responsabilités


Avantages offerts :


- 13ème mois et ticket restaurant


Le contrat débutera dès que possible à temps plein.


Le processus de recrutement comprendra une première sélection des candidatures, suivie d'un entretien individuel.


Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Votre contribution sera valorisée et vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !