Publiée le 2025-05-13T15:46:14
Bardeur (h/f)
Localisation
St Herblain, Loire-Atlantique
  • Type de contrat
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'autres bâtiments, en Intérim de 3 mois un Bardeur (h/f).


notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle.


Sur un chantier de rénovation de logemensts, vos principales missions seront :
- Installation des éléments de métal ou béton.
- Assemblage et fixation des éléments de structure.
- Pose d'isolants et de matériaux de toiture.
- Réalisation de bardages.
- Respect des normes de sécurité et de qualité.

Votre profil


Profil :
- Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire.


Compétences techniques : 
- Pose d'isolants.
- Maîtrise des matériaux de toiture.
- Expérience dans le bardage.
- Capacité à travailler en hauteur.


Travail temps plein- du lundi au vendredi.


Rejoignez une entreprise innovante et dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant !


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !