Publiée le 2025-02-14T16:22:12
Attaché Commercial (h/f)
Localisation
  • Type de contrat
  • Type de stucture
    Privée
  • Durée de la mission
    3 mois
  • Rémunération
    12,5 € - 12,54 €
  • Fin de contrat
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission


Adecco recrute pour un poste d’attaché commercial (h/f) pour une durée de 3 mois.


Vos missions principales :

  • Qualification des données pour garantir leur précision et leur actualité.
  • Mise à jour des bases de données informatiques et des outils métiers avec une attention particulière aux détails.
  • Préparation et mise en forme des éléments contractuels, en veillant à leur conformité.
  • Analyse et traitement des informations, pour soutenir le bon déroulement des opérations.

Compétences requises :
  • Rigueur et capacité à respecter les consignes et les procédures.
  • Aptitude à maîtriser de nouveaux outils informatiques, et à travailler sur plusieurs applications en simultané.
  • Excellente organisation et capacité à gérer le suivi de vos dossiers de manière autonome et efficace.

Votre profil


Votre profil :
·      Rigoureux
·      Organisé.
·      Bonne capacité d’adaptation.


Horaires :

  • Du lundi au vendredi, avec une amplitude horaire de 8h00 à 17h45 (pause méridienne de 45 min à 1h15).

Conditions de travail :
  • Durée de la mission : Du 3 mars 2025 au 30 mai 2025.
  • Taux horaire : À partir de 12,54 € brut.



Postulez dès maintenant !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !