Publiée le 2025-05-06T07:17:13
Assistant Comptable (h/f)
Localisation
Mertzwiller, Bas-Rhin
  • Type de contrat
    CDI
  • Temps de travail
    Temps plein
  • Type de stucture
    Privée
  • Rythme
    Jour
  • Rémunération
    25000 € - 25500 €
  • Début de contrat
    Dès que possible
Description de l’offre

Votre mission


Adecco Haguenau recherche un assistant comptable pour son client se trouvant près de Schweighouse sur moder (67590)


Horaires : Journée, du lundi au vendredi
8H30-12H ET 13H30/17H


Salaire : 25000€ brut annuel


Rattaché(e) au responsable comptable, vos principales missions seront les suivantes :

  • Contrôle des factures fournisseurs
  • Saisie des données comptable dans l’ERP
  • Gérer les opérations de paie et traitement de salaire 
  • Suivi des règlements fournisseurs
  • Courrier administratif de l’entreprise
  • Rédaction des rapports financiers

Votre profil


Et si c'était vous ?!
Vous êtes titulaire d’une formation en comptabilité. Vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire (stage et alternance inclus).

Vous maîtrisez :

  • Le lettrage de manière intensive
  • Les outils informatiques
  • Maîtrise du plan comptable

Vous êtes rigoureux, impliqué, doté d'un excellent relationnel ?
Alors vous êtes sûrement la pépite que nous recherchons ! Postulez dès maintenant !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !