Publiée le 2024-10-23T12:31:28
Agent de Nettoyage Industriel (h/f)
Localisation
Brest, Finistère
  • Type de contrat
    CDD
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Début de contrat
Description de l’offre

Votre mission

Description de la mission
Nous recherchons pour un de nos clients un(e) Agent(e) d'Entretien de Locaux. Sous la supervision du responsable des installations, vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien des locaux de l'entreprise. Vos principales missions incluront le nettoyage des bureaux, des espaces communs, des sanitaires, ainsi que le tri et la gestion des déchets.

Responsabilités :

- Assurer le nettoyage quotidien des locaux selon les standards établis.
- Effectuer le tri sélectif des déchets et veiller au respect des consignes de recyclage.
- Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces communs.
- Signaler toute anomalie ou problème nécessitant une intervention.
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.
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Votre profil

Profil Recherché :
- Expérience préalable dans le secteur du nettoyage serait un atout.
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.
- Sens de la discrétion et respect de la confidentialité.
- Fiabilité et ponctualité.
- Motivation et volonté de s'investir dans la durée.

Accès base Navale
Démarrage rapide
Permis B (des déplacements en dehors de Brest sont à prévoir)

Conditions de Travail :

- Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI
- Temps plein > 37h/semaine 
Salaire selon expérience et compétences.
- Accès base navale

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !