Publiée le 2024-07-30T15:39:09
Agent de Contrôle Qualité (h/f)
Localisation
Chatillon Le Duc, Doubs
  • Type de contrat
  • Durée de la mission
    6 mois
  • Rémunération
    11,65 €/Heure
Description de l’offre

Votre mission


Votre agence Adecco PME de Besançon recherche pour l'un de ses clients, une PME dynamique basée à la périphérie de Besançon : Un Agent de Contrôle Qualité (H/F) 


Rattaché(e) au Responsable du service qualité, vous aurez pour principales missions : 
- Lecture de plans
-lecture de cartes de contrôle
- Contrôler visuellement et dimensionnellement chaque pièce
- Enregistrer les données contrôlées
- Traitement des certificats 




Cette opportunité vous intéresse, nous vous remercions de postuler en ligne en joignant votre CV à jour. 

Votre profil




Votre profil :
Vous avez obligatoirement une première expérience dans ce métier. 
Appliqué(e), vous faites preuve de minutie et de dextérité dans votre travail.
Vous maîtrisez et êtes autonome sur les instruments de métrologie classique : micromère, pied à coulisse, jauge, …


Poste à pourvoir en intérim dès le 19.08.2024 .
Il s'agit d'une mission de longue mission .
Horaires de journée : 8h - 12h et 12h45 - 16h 
Salaire au SMIC
Un ticket restaurant / jour  

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Agence :  

Processus de recrutement

Etape 1

Postulez à l’offre d’emploi en vous munissant de votre CV.

Etape 2

Un recruteur examine les candidatures reçues et effectue une présélection des profils correspondant aux critères du poste à pourvoir

Etape 3

Votre profil est présélectionné, un recruteur vous recontactera pour échanger sur votre parcours professionnel, vos compétences et votre motivation pour le poste. Si le poste le demande, vous pourrez être évalué à travers des tests.

Etape 4

Votre candidature est retenue ? Votre agence vous fournira les informations nécessaires pour votre mission et rédigera votre contrat de mission !