Le Blog des professionnels de la santé

On dit que sage-femme est l’un des plus beaux métiers du monde car il permet de vivre des moments exceptionnels. Aider à la naissance à un enfant n’est-il pas quelque chose de magique ? Zoom sur le parcours pour y accéder et les soft skills à développer pour exercer avec brio ce métier !

Recruter sans discriminer : une priorité ! La loi condamne d’ailleurs fermement les discriminations à l’embauche, les peines encourues peuvent aller jusqu’à 3 ans d’emprisonnement et 45 000 euros d’amende (articles 225-1 et 225-2 du Code pénal). Alors pour ne pas commettre d’impairs, mieux vaut être bien informé.e : retour sur les principaux éléments pour être sûr.e d’être dans les clous.

Intégrer le monde du travail, ce n’est pas toujours un long fleuve tranquille. Découvrir son poste, rencontrer ses nouveaux collègues, gérer ses documents administratifs, prendre ses marques dans son nouvel environnement… Autant d’éléments entre lesquels naviguer lors des premiers jours. Voici donc quelques conseils pour être dans votre premier poste comme un poisson dans l’eau !

Depuis 2010, le nombre de médecins généralistes libéraux diminue, et on observe une disparité dans l’accès aux soins, certains territoires étant très bien dotés, aux détriments d’autres communes. Pour faire face à ces disparités amenant parfois à une menace de la continuité des soins, différentes mesures sont mises en place. Zoom sur les dispositifs d’aide à votre portée.

Changer de métier, c’est un acte fort dans une carrière professionnelle. Les candidats à la reconversion sont nombreux, car c’est une chose de savoir où l’on ne souhaite plus travailler, mais s’en est une autre de trouver sa nouvelle voie ! Les métiers de la santé vous intéressent ? C’est un excellent choix ! On vous explique pourquoi.

97% des soignant.e.s. intérimaires interrogé.e.s aiment leur métier ! C’est le résultat de l’enquête menée en mai 2021 par Adecco Medical, pour comprendre ce qui a poussé ses intérimaires à s’orienter vers une profession de la santé et ce qui les anime au quotidien. Zoom sur les résultats.

L’hôpital a toujours dû faire face à des transformations structurelles, organisationnelles et managériales. Mais cette tendance est aujourd’hui exacerbée par la crise sanitaire qui force les établissements de santé à repenser leur fonctionnement. Zoom sur le dispositif “Ma Santé 2022” et les ressources qu'il propose ainsi que sur le développement du management participatif.

Vous êtes à la recherche d’un métier utile aux autres, polyvalent et accessible via une formation courte ? Le métier d’agent de service hospitalier peut vous plaire ! La profession recrute et de nombreux établissements peuvent vous proposer des postes. Zoom sur ce métier en demande.

En recherche d’un nouveau talent mais vous ne savez pas par où commencer ? Pourquoi ne pas vous appuyer sur l’étude des soft skills : des compétences spécifiques qui en disent beaucoup sur la personnalité de votre candidat. Vous n’êtes pas très au clair sur cette notion ? Pas de panique, on vous explique tout !

Vous êtes une personne rigoureuse, dévouée et vous n’avez pas froid aux yeux ? Les métiers du bloc sont peut-être faits pour vous ! IBODE, médecins anesthésistes, brancardiers… Le secteur comprend de nombreux métiers associés à différentes phases du passage au bloc. Découvrons ensemble les caractéristiques des professions de ce secteur essentiel à notre bonne santé.

L’expérience patient est une démarche qui s’inscrit dans une volonté globale d’amélioration de la qualité des soins prodigués. Elle implique de repenser l’approche du soin, de créer une nouvelle relation entre patient et soignant mais aussi d’apporter de la valeur ajoutée via la digitalisation et de renforcer les interactions humaines. Zoom sur cette approche pluridisciplinaire qui répond à un impératif sociétal.

Votre entrée dans la vie active approche à grands pas ! Il est essentiel de bien vous y préparer pour faire les bons choix. Ils seront souvent déterminants pour la suite de votre parcours en tant que professionnel·le de santé et vous permettront d’être pleinement acteur·rice de votre carrière. Besoin d’aide pour y arriver ? Pas de panique, on vous explique tout !

La marque employeur, vous connaissez ? Ce concept, tiré du marketing, permet de valoriser une entreprise en tant que recruteur, pour attirer de nouveaux talents et fidéliser les personnels déjà présents dans la structure. Une stratégie qui porte ses fruits, sous réserve qu’elle soit bien définie et appliquée. On vous explique comment.

Ces professionnels sont au service de nombreux publics, dont les personnes en situation de handicap, les jeunes enfants ou encore les personnes âgées. Zoom sur ces métiers en forte demande, associés aux soins ou à l’accompagnement !

Recruter et fidéliser en temps de crise, préserver la santé au travail, soigner le management et les RH, s’appuyer sur le numérique : autant de défis à relever pour faire de 2021 une année post-crise qui donne aux soignants les moyens de délivrer les meilleurs soins malgré la situation. Comment ? Voici 4 pistes prioritaires.

Les points communs de toutes ces professions : le sang-froid, la minutie, le sens des responsabilités. Les professionnels de l’urgence sauvent des vies au quotidien : IADE, IBODE, chirurgien, anesthésiste réanimateur, médecin urgentistes, brancardiers, ambulancier : zoom sur 7 de ces professions qui préservent nos vies.

CDI, CDD, intérim, CDI intérimaire, vacation, comment choisir parmi tous ces acteurs du droit social ? Première étape : bien définir son besoin, puis se pencher sur le contrat associé. Suivez le guide.

Avec la crise sanitaire que nous connaissons actuellement, le métier infirmier est très sollicité, et ce quel que soit le lieu d’exercice. Une spécialité se développe par ailleurs, en dehors des établissements de santé : il s’agit de l’exercice en entreprise. De nombreuses opportunités d’emploi s’ouvrent en tant qu’infirmier.ère.s de santé au travail, zoom sur la profession.

La communication entre patient et soignant n’est pas toujours simple, pourtant, elle reste un levier majeur qui permet d’assurer la qualité des soins. Retour sur les enjeux de cette relation et les moyens de la cultiver pour en faire un moteur de la réussite face à la pathologie.

A l’occasion de la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées du 16 au 22 novembre, Adecco Medical vous propose un focus sur l’accueil des personnes en situation de handicap à l’hôpital, au sein de leur parcours de soins. Comment, en tant que soignant et plus largement en tant qu’organisation hospitalière, adapter votre accompagnement pour ce public ? Nos éléments de réponse basés sur le guide publié par la Haute Autorité de Santé.