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Métiers du médico-social : un engagement quotidien pour le bien-être

POSTÉ LE 02/23/2021
Metiers du secteur medico social un engagement quotidien pour le bien etre et la sante

Ces professionnels sont au service de nombreux publics, dont les personnes en situation de handicap, les jeunes enfants ou encore les personnes âgées. Zoom sur ces métiers en forte demande, associés aux soins ou à l’accompagnement !

Métiers et spécialisations

Ces professionnels sont au service de nombreux publics, dont les personnes en situation de handicap, les jeunes enfants ou encore les personnes âgées. Zoom sur ces métiers en forte demande, associés aux soins ou à l’accompagnement !

Médico-social : un secteur qui recrute

Le secteur médico-social regroupe une grande diversité de structures : les établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), les maisons de retraite, les établissements et services d’aide par le travail (ESAT), les établissements et services relevant de l’aide sociale à l’enfance (ASE) et bien d’autres. Le secteur médicosocial regroupe les personnels soignants, le personnel concourant à l’hébergement et à la vie sociale, le personnel administratif et des services techniques. Il emploi 84 300 salariés dont 39 000 agents de service hôtel, 18 200 aides-soignants et 6 000 infirmiers en soins généraux !(1)

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en situation de handicap ?

Vous êtes patient et à l’écoute, aimez le contact avec les autres et le travail en équipe ? Les métiers du secteur du handicap peuvent vous correspondre ! Que ce soit auprès de publics ayant un handicap physique ou mental, les personnels de la filière mettent leurs compétences au service des usagers pour les aider à gagner en autonomie. Moniteur d’atelier, psychomotricien, accompagnant éducatif et social, accompagnant des élèves en situation de handicap, assistant de vie dépendance et handicap, éducateur spécialisé, ergothérapeute, moniteur-éducateur : tous ces métiers sont en lien à différents degrés avec le secteur ! Découvrez les dans notre article : 8 métiers à connaitre si le secteur du handicap vous attire

Vous recherchez un poste dans le secteur du handicap ? Consultez nos offres !

Plutôt intéressé(e) pour travailler auprès de jeunes enfants ?

Auxiliaire de puériculture, sage-femme, infirmière puéricultrice, médecin pédiatre, pédopsychiatre... voici, parmi d’autres, des métiers en lien avec la petite enfance. Les qualités à avoir pour les exercer : patience, empathie, sens des responsabilités. Intéressé(e) ? Lisez notre article dédié : Zoom sur les métiers de la petite enfance et leurs nombreuses spécialités. Les professions sont accessibles entre 1 et... 12 ans d’études !

Vous recherchez un poste en petite enfance ? Consultez nos offres !

Les métiers en lien avec les personnes âgées vous attirent ?

Ça tombe bien, ce sont des métiers d’avenir ! En effet, avec le vieillissement de la population, les structures d’hébergement ou d’accompagnement des personnes âgées ont besoin de nouveaux talents. Et les professions en lien avec ce public ne manquent pas : médecin coordonnateur, aide-soignant, infirmier, psychologue, ergothérapeute, psychomotricien… Les métiers d’aides-soignants et de médecins coordonnateurs sont particulièrement en demande : près de 16% des établissements, qu’ils soient privés ou publics, indiquent disposer de postes vacants d’aides-soignants depuis 6 mois ou plus. De même 15% des postes de médecins coordonnateurs demeurent non pourvus.(2) Découvrez nos articles thématiques sur les recrutements en gériatrie :

  • Travailler en Ehpad : pourquoi pas vous ?
  • Focus sur 3 métiers qui s’exercent en Ehpad
  • Le secteur de la gériatrie recrute : zoom sur 5 de ses métiers
Vous recherchez un poste en gériatrie ? Consultez nos offres !

Pour aller plus loin : rendez-vous sur les offres d’emploi Medical ! Et pour être tenu au courant des dernières nouveautés, téléchargez l’application. Consultez nos nouveautés en termes de formation : en e-learning, en présentiel, ou pour faire évoluer votre carrière.

(1) Observatoire de l’hospitalisation privée - Secteur médico-social

(2) Source : Mahel Bazin et Marianne Muller (DREES), 2018, « Le personnel et les difficultés de recrutement dans les Ehpad » , Études et Résultats, n°1067, Drees, juin. https://drees.solidarites-sante.gouv.fr/IMG/pdf/er_1067.pdf

Santé Hôpital Aides-soignants

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