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TalentAdecco : votre nouvel atout pour trouver un emploi !

La certification TalentAdecco vous permet de mettre en avant vos compétences et d’être reconnu pour votre professionnalisme auprès de nos clients et de nos agences.

Guides

Les employeurs n’attendent plus uniquement des candidats ayant un savoir-faire et des compétences techniques, le savoir-être est pris en compte à chaque recrutement.

Comment cela fonctionne ?

Dès que vous avez terminé une mission d’un minimum de 10 jours ou après 15 jours de travail sur un contrat de longue durée, une évaluation est envoyée à votre responsable mission en entreprise et auprès de votre conseiller(e) Adecco.

Pour obtenir la certification vous devez avoir cumulé un nombre de points nécessaires après avoir été évalué au moins 3 fois par une entreprise cliente et 1 fois par une agence Adecco.

Les critères d’évaluation portent sur :

  • L’expertise métier
  • Le comportement professionnel
  • La rapidité et la facilité d’apprentissage

Talent Adecco certification

En étant certifié TalentAdecco nous pourrons :

  • Mettre en avant vos compétences auprès de nos clients en leur transmettant votre certification TalentAdecco
  • Vous proposer des missions au plus près de vos attentes
  • Vous accompagner dans votre parcours professionnel

Nous vous donnons aussi la parole !

En répondant à un questionnaire simple que vous recevez par mail, vous évaluez l’entreprise dans laquelle vous avez travaillé. Ces réponses ne sont pas prises en compte pour l’obtention de la certification mais votre avis est nécessaire !

Grâce à vos évaluations des entreprises :

  • Nous pourrons contacter les clients et mettre en place conjointement un plan d’amélioration
  • Nous pourrons approfondir vos réponses au cours d’un échange
  • Identifier les entreprises dans lesquelles vous ne souhaiteriez plus avoir de mission

Votre agence vous remettra votre certification avec la synthèse de vos résultats, disponible également sur l’application Adecco & Moi.Quelque soit la notation obtenue, votre statut d’intérimaire Adecco n’est à aucun moment remis en cause, le cas échéant elle donnera lieu à une rencontre individuelle avec votre interlocuteur Adecco habituel afin de faire un point spécifique de sensibilisation.

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Quelle formation choisir ?

Vous vous questionnez sur l’avenir de votre secteur ou de votre emploi ? Vous souhaitez vous former ou changer de voie ? Sans diplôme, vous souhaitez faire reconnaitre vos compétences, les développer ou en acquérir ? Vous avez des difficultés à décrocher une mission et souhaitez booster votre employabilité ?

Autant de situations différentes auxquelles Adecco vous propose une solution.

Du Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) au Compte Personnel de Formation (CPF), nous vous proposons une très large palette de formations afin que vous puissiez être acteur de votre carrière et choisir les solutions de formation ou de conseil qui vous conviennent le mieux.

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Pro-A : Promotion par alternance

La reconversion ou la promotion par alternance, dite « Pro-A », est une solution qui vous permet de faciliter votre changement de métier par le biais d’une formation en alternance, diplômante ou qualifiante.

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